Des centaines de partenaires stratégiques. Un réseau de confiance.

L’expertise de nos spécialistes internes est renforcée, d’un pays à l’autre, par les partenariats stratégiques que nous nous sommes efforcés de développer localement.

Les réglementations, les procédures, les ambitions en matière de durabilité et les cultures varient, parfois même d’un État à l’autre, et bien que nous soyons expérimentés dans chaque domaine de l’entreprise générale – et que nous parlions généralement la langue – nos projets clé en main sont souvent renforcés par l’apport des autres. Nous souhaitons soutenir également la croissance des fournisseurs locaux.

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Nos membres partenaires

Avec nous, le mot ‘partenariat’ prend tout son sens

Le programme d’achats responsables d’Agilité vise à mettre en place une chaîne logistique qui comprend et partage nos principes directeurs à long terme.

Pour nous, l’approvisionnement durable consiste à travailler avec nos partenaires afin de garantir des avantages à long terme pour l’économie, les populations et l’environnement – de manière à offrir la meilleure valeur à nos clients.

Pour chaque projet, nous cherchons à désigner la combinaison optimale de fournisseurs – dont la vision est en phase avec notre engagement global en faveur de facteurs socio-économiques et de l’objectif zéro émissions – en particulier pour la conception, les matériaux, la fabrication, la logistique, la construction et l’élimination.

Code de conduite des partenaires

Partenariat pour une chaîne logistique durable

Découvrez l’impact d’une chaîne logistique solide et durable sur votre modèle économique.

Dans le cadre de notre action en faveur d’un monde plus durable, Agilité a mis en place certaines normes applicables à ses fournisseurs – basées sur les principes du Pacte Mondial des Nations Unies. Cette orientation vise à garantir une collaboration avec ceux qui partagent nos valeurs en matière de durabilité.

Nous attendons de nos fournisseurs qu’ils respectent, au minimum, nos propres valeurs environnementales dans la conduite de leurs activités – et c’est le point de départ de l’établissement et du maintien d’une relation commerciale avec Agilité.

Ces principes sont inclus dans notre politique de durabilité fournisseurs.

Travailler selon des principes communs

Notre vision se matérialise à travers quatre principes clés conçus pour apporter de la valeur à nos clients.

Être proactif – travailler avec détermination pour faire bouger les choses.

Nous prenons les projets à bras-le-corps et sommes tenaces dans la réalisation de nos prestations, en agissant rapidement quand cela est possible afin de leur garantir la plus haute qualité. Forts de notre expérience, nous anticipons les défis et les attentes, tout en étant suffisamment agiles pour nous adapter aux exigences changeantes de chaque projet.

Être authentique – accorder nos actes à nos paroles.

Notre activité ne connaît ni frontières ni barrières ; nous sommes résolument tournés vers l’international. Nous croyons aux personnes et au pouvoir d’une culture honnête où le respect mutuel et l’inclusion nous permettent de parler ouvertement, mais pas avant d’avoir écouté.

Cibler les solutions – cibler les opportunités.

En nous concentrant sur la solution, et non le problème, nous créons une expérience client transparente… même si nous ne suivons pas toujours pour cela des méthodes traditionnelles. Ensemble, animées d’un véritable enthousiasme, nous encourageons les idées et les méthodes de travail nouvelles, car l’immobilisme n’est pas une option.

Être respectueux de l’environnement – avoir un impact sur les clients, pas sur l’environnement

Notre secteur exerce un fort impact sur l’environnement. C’est pourquoi notre entreprise s’engage à réduire son empreinte au niveau mondial et à accroître sa valeur sociale. Nous nous efforçons de donner l’exemple dans notre secteur en appliquant des normes élevées et durables.

Toutes les personnes impliquées dans la rénovation de nos nouveaux bureaux ont été ravies de la qualité exceptionnelle et des efforts que vous et votre équipe avez déployés pour mener à bien ce projet.

Lorenzo Scaravelli
Chef du développement de l’entreprise,
Neosperience SpA

Concevoir des espaces de travail est une façon de penser des lieux efficaces, confortables et stimulants, où les talents peuvent trouver les clés pour rendre le monde meilleur. Grâce à l’esprit d’innovation de Neosperience et aux grandes compétences techniques d’Agilité Solutions, nous y sommes parvenus.

Stefano Cappello
architect, Studiokeyø