Agilité, spécialiste international de l'aménagement intérieur commercial, s'est engagé à soutenir et à faire progresser la carrière des femmes travaillant à tous les niveaux du secteur de l'immobilier commercial, en France et au Royaume-Uni.

Avec un effectif composé de 31% de femmes, dont 57% de son équipe de direction, Agilité s'est engagée à soutenir CREW France et UK, affiliés au réseau CREW (Commercial Real Estate Women), qui compte plus de 12 000 membres dans le monde.

"Lorsqu'il s'agit de soutenir les femmes à toutes les étapes de leur carrière, j'ai pu constater par moi-même  le pouvoir de CREW - étant membre depuis 2019 et siégeant également en tant que présidente du comité de communication de CREW UK", a expliqué la directrice du développement d'Agilité, Kirsty Shearer.

"Nous sommes passionnés par le soutien aux femmes dans le secteur de l'immobilier. Avec des établissements en  à la fois au Royaume-Uni et en France, nous étions désireux d'investir dans la promotion des talents immobiliers au sein des marchés locaux."

CREW s’est lancé à Londres en 2016, les deux dernières années ont été riches d’opportunités de leadership outre-manche ; - via des postes au conseil d'administration et des rôles dans les comités - à 30 + professionnels de l'immobilier au Royaume-Uni.

En parallèle, l'investissement d'Agilité dans CREW France naissant, a contribué à alimenter un programme de mentorat dirigé par Laurence Girod, responsable des solutions IPM d'entreprise EMEA chez Cushman and Wakefield. Le programme comprend 15 mentors issus de tous les aspects du secteur de l'immobilier commercial, qui offre une large perspective, des conseils et des perspectives de carrière aux mentorés.

"Le soutien d'Agilité nous aidera à construire des ponts entre les femmes de l'immobilier au niveau mondial", a expliqué Laurence Girod, Cushman & Wakefield. "La puissance du réseau CREW aux États-Unis et au Canada est incontestée, et nous sommes ravis que, grâce au soutien de longue date d'Agilité, nous puissions ouvrir CREW UK et France pour faire partie d'une organisation établie qui connecte, soutient et fait progresser les femmes dans le monde entier."

Agilité, spécialiste international de l'aménagement intérieur des espaces commerciaux, a marqué sa croissance continue par l'ouverture d'un bureau au Luxembourg - alors que l'entreprise célèbre sa quatrième année d'activité et prévoit un chiffre d'affaires de plus de 40 millions d'euros en 2022.

Avec des bases existantes à Londres, Paris et Milan, ainsi qu'une expansion prévue aux États-Unis et en Allemagne, le siège luxembourgeois, situé rue de la vallée, intervient alors qu'Agilité compte 151 projets depuis sa création en janvier 2018 - soit 120 000 m², livrés dans 11 pays.

Le bureau luxembourgeois est dirigé par la directrice du développement Kirsty Shearer, avec son équipe locale de huit personnes comprenant des spécialistes en architecture, design, finance et gestion de projet.

"Le Luxembourg est un endroit où nous souhaitons développer la portée et la réputation d'Agilité", explique Kirsty Shearer. "Nous avons déjà réalisé quatre projets dans le pays, et deux autres sont en cours ou en préparation, il était donc important que nous nous établissions fermement ici.

"Nous cherchons à investir davantage dans la région et nous recrutons activement des chefs de projet, des directeurs de construction et des directeurs financiers pour le Benelux."

Le portefeuille de clients florissant d'Agilité comprend des marques telles que LVMH, Lids/NBA, Booking.com, Deutsche Börse, Fred Perry, Five Guys et The Instant Group, ainsi que plusieurs grandes multinationales des secteurs de la technologie et de la finance.

Le fondateur et PDG d'Agilité Solutions, Neil Coales, attribue à ses clients fidèles - qui représentent 65 % du carnet de commandes de l'entreprise - le rôle de moteur de son expansion rapide : "Lorsque nous avons lancé Agilité, la stratégie a toujours été d'avoir une entreprise paneuropéenne homogène qui pourrait être opérationnelle sur plusieurs sites pour plusieurs clients.

"Nous ne voulons pas avoir un bureau dans chaque pays, mais plutôt identifier les sites qui soutiennent le mieux les plans de croissance de nos clients et les solides chaînes d'approvisionnement locales que nous mettons en place. La recherche de la qualité est tout autant notre objectif que l'expansion globale, c'est pourquoi nous avons alloué un investissement d'un million d'euros dans notre personnel et nos systèmes (en 2021) dans le cadre d'un plan quinquennal - c'est essentiel à notre réussite."

L'expansion de l'entreprise européenne - qui fournit des travaux de construction et d'aménagement de bureaux, de commerces et d'hôtels sur tout le continent - fait suite à une croissance de 30 % en glissement annuel et a inclus un vaste projet d'image de marque visant à remodeler ses principes fondamentaux, son ensemble de services et son identité visuelle.

La nouvelle fait suite à une année d'activité réussie en 2021, qui a vu une croissance de 30 % du chiffre d'affaires et des effectifs, ainsi qu'une croissance exponentielle des revenus - s'élevant à 35 millions d'euros à la fin de 2021.